La Ville de VILLENEUVE LEZ AVIGNON dans le Gard
recrute par voie statutaire ou contractuelle
ADJOINT DU REGISSEUR TECHNIQUE DU SERVICE DES FETES (H/F)
Catégorie C
Filière technique
Face à Avignon, de l’autre côté du Rhône, VILLENEUVE LEZ AVIGNON, ville dynamique de 13 400 habitants ne manque pas d’atouts. Elle bénéficie d’un environnement unique. Villeneuve lez Avignon est une ville d’art et d’histoire à forte notoriété disposant d’un patrimoine exceptionnel et d’un Secteur Patrimonial Remarquable.
Descriptif de l’emploi
Sous l’autorité du responsable du Centre Technique Municipal et du régisseur technique, vous gérez les manifestations de la Ville décidées par la municipalité et assurez l’encadrement des agents du service
Au sein d’une équipe de 3 agents et assisté du régisseur technique, vous aurez pour missions principales :
- La gestion des manifestations : conseils techniques à toute personne susceptible d’organiser une manifestation.
- La coordination des équipes pour le montage, le déroulement et le démontage des manifestations
- L’élaboration des plannings des manifestations avec le régisseur
- L’élaboration et la gestion des budgets alloués aux services des fêtes
- L’animation d’une équipe permanente de 3 personnes. En période estivale, l’effectif est renforcé par une équipe de saisonniers (effectif variant en fonction de la programmation estivale)
- La vérification de l’application de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité au travail : port des équipements de sécurité nécessaires, signalisation des chantiers fixes ou mobiles
- L’appui aux demandes de manutention des services de la Ville
- La gestion des commandes et l’aspect technique des marchés publics relatifs au service (lien avec les fournisseurs)
- Lien avec les autres services (Communication, techniques, administratifs, etc.)
Vos missions annexes (dans le cadre de la polyvalence) :
- Polyvalence dans les différents services du Centre technique municipal
- Se rendre disponible lors des épisodes pluvieux ou neigeux et ce en dehors des heures de travail normales
Profil recherché
Savoir :
- Connaissance des techniques générales dans le domaine des manifestations, de la réglementation
- Connaissances techniques générales et des matériels de sonorisation
- Compétences informatiques de bases (traitement de texte, tableur, internet)
- Technique d’animation d’équipes, de résolution des conflits, de médiation et de management
Aptitude/Qualité :
- Apport et mise en oeuvre de solutions techniques
- Sens de l’organisation et du travail en équipe et en transversalité
- Respect des consignes de sécurité et mesures d’hygiène
- Connaissance de la réglementation en matière d’ERP,
- Le permis B est exigé – Le permis poids lourd serait apprécié
- Détenir les formations suivantes : SSIAP1, CACES nacelle, Habilitation électrique,
- Grande disponibilité, sens de l’organisation, réactivité et créativité
- Capacité à suivre des dossiers et à rendre compte de son activité
- Une expérience dans le domaine serait appréciée
- Autonomie et polyvalence
- Ponctualité, disponibilité, réactivité,
- Avoir le sens du relationnel.
HORAIRES (sur la base de 36h) :
SEMAINE 1 : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi de 8h à 12h et de 13h à 17h
SEMAINE 2 : lundi, mardi, mercredi, jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h
Contraintes spécifiques du poste :
Présence obligatoire en soirée et quelques week-ends (en horaires variables, selon la programmation établie en concertation avec le régisseur technique et l’équipe)
Contact et informations complémentaires
Poste permanent à temps complet. Salaire : Rémunération statutaire + avantages sociaux (prime de fin d’année), Forfait Mobilité Durable, participation aux titres de transport en commun, participation à la prévoyance santé). Poste à pourvoir au plus tôt
Merci d’adresser CV + lettre de motivation URGENT
Madame le Maire Direction des Ressources et des Relations Humaines
2 rue de la République
30400 VILLENEUVE LEZ AVIGNON
Ou par mail à ET
